英特尔宣布将进行大规模裁员，计划裁减约1.5万名员工。这一决定是其到2025年实现节省100亿美元的战略的一部分。在2024年第二季度的财报中，该公司确认了这一裁员计划，表示将有超过15%的员工受到影响，大部分裁员预计将在2024年底之前完成。
英特尔的首席执行官帕特·盖尔辛格解释了这一决策的背景。他指出，公司需要调整成本以适应新的运营模式。尽管人工智能等新兴趋势日益重要，但英特尔的收入增长未能达到预期，同时高昂的成本导致了利润率的下降。
盖尔辛格提到，英特尔在2024年下半年的财务表现可能会比预期更为糟糕。2023年，英特尔的芯片制造部门亏损达70亿美元，而收入仅为189亿美元。这也是促使英特尔采取果断措施改善财务状况的原因之一。
为了帮助受影响的员工，英特尔计划推出更优厚的退休方案和自愿离职计划。盖尔辛格承认，做出这些决定非常艰难，并承诺将优先发展诚实、透明和尊重的企业文化。
英特尔并非唯一一家采取此类措施的公司。近年来，其他科技企业也纷纷宣布裁员。例如，Unity裁员25%，Discord裁员17%，微软则削减了HoloLens和Azure云团队的人员。谷歌也宣布了对硬件、核心工程和谷歌助手部门的裁员计划。
英特尔裁员1.5万人的决定是为了降低成本并提升盈利能力的一项重要举措。尽管这对公司及其员工来说是一个艰难的时期，但英特尔希望通过这些措施能够更好地应对财务挑战，并在竞争日益激烈的市场中占据更有利的位置。
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